Zvuk okeana – Stephanie |Anabelrose via Flickr (CC BY 2.0) Poslednjih nekoliko godina se dešava da stara uvrežena mišljenja, formirana iskustvom, čitanjem, učenjem – moram da menjam. Promena je skoro uvek otkrovljenje, zbog toga što je nedostajao ključni deo slagalice a mišljenje je formirano na osnovu predpostavki. Često se dešava da promena mišljenja na osnovu činjenica boli. Ono u šta se veruje i šta se „propoveda“ mora da se menja. Od sada pa na dalje – kao i za sve one stare propovedi. Teško je priznati promenu onoga u šta ste verovali – kako često to izgleda kao pronevera stavova, …
UX31 Zenbook – pristojna ponuda
UX31 ili Zenbook je strava. U stvari da MacBook Air ne postoji prva stvar za koju bih se uhvatio bio bi Zenbook. Na mreži kažu da ima i lakših računara ali je ovaj baš lagan. Ko pomisli da Zenbook kopira najnoviji MacBook Air, u pravu je. Jedina razlika koju sam primetio su oštrije ivice i nekoliko dodataka koja kod Apple-a morate da kupujete: mrežni adapter, priključak za eksterni monitor i torbica za računar. Ovo su bitne stvari ako kasnije shvatite da ipak negde imate priključak na žičnu mrežu ili dodatni monitor. Kako sam prestao da pratim računare i tehniku (procesori …
Metamorfoza potrošača u proizvođača – morf consumer into producer
Da li vam je dosta da samo gledate i „kozumirate“ sadržaje koje pronalazite na netu? Oslobodite se i počnite da kreirate nešto novo. Makar to bilo miksovanje postojećeg. Došli smo u stanje kada potrošači više ne konzumiraju proizvode već su u stanju da kreiraju sadržaje i remiksuju postojeće, u cilju prikazivanja/dokazivanja. Kako barijera distribucije više ne postoji i svet pun niša je otvoren, ljudi slobodno mogu da se iskažu. Sa druge strane iz razgovora pre par dana shvatio sam da ljudi generalno imaju problem da izraze svoje mišljenje. Svrha korporacija više nije samo da reklamira i proda, već pod uticajem …
5 grešaka u poslovanju koje treba izbegavati (felix dennis ft. ivan rečević)
Pretpostavka da će svi potencijalni klijenti imati ERP software koji niko ne zna da održava a vi ste superheroj koji spasava dan.
…Razlika između mediokritetno-dnevnog posla gde je prihod stabilan, dnevni red monoton, a ljudi gledaju na sat kada će otkucati 4 sata naspram akcije i adrenalina mlade firme i velike želje za uspehom pomešane sa talentom koji rešava probleme sa lakoćom, je u talentima.